劉紹威 總經理(lǐ)
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1、人(rén)事代理(lǐ)有(yǒu)利于促進企業人(rén)事管理(lǐ)事務的社會(huì)化。一些(xiē)不屬于企業人(rén)事管理(lǐ)的社會(huì)事務,如檔案管理(lǐ)、戶籍管理(lǐ)、計(jì) 劃生(shēng)育管理(lǐ)、離退休管理(lǐ)等,随着市場(chǎng)經濟發展和(hé)各個(gè)方面的體(tǐ)制(zhì)改革,這些(xiē)事務必須社會(huì)化,以減少(shǎo)企業負擔。
2、人(rén)事代理(lǐ)有(yǒu)利于促進人(rén)事管理(lǐ)事務的專業化。企業的所有(yǒu)的活動都要求以最低(dī)的成本取得(de)最高(gāo)的收益,人(rén)事代理(lǐ)通(tōng)過專業化的、優質的人(rén)事事務服務,滿足了在競争中降低(dī)成本、提高(gāo)效益的要求,有(yǒu)些(xiē)人(rén)事事務如果由企業自己承擔,遠不及由專門(mén)人(rén)事代理(lǐ)機構承擔成本低(dī)、效果好。
3、人(rén)事代理(lǐ)有(yǒu)利于企業人(rén)事管理(lǐ)的規範化。發展人(rén)事代理(lǐ),将有(yǒu)利于企業形成科學的、較為(wèi)規範的現代企業人(rén)事管理(lǐ)制(zhì)度。
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